为进一步普及老员工职业生涯规划知识，培养老员工职业规划的习惯，提高老员工就业、创业技能与实践能力，并推动电气与信息学院毕业生就业工作的深入开展，10月6日晚，电气与信息学院第十一届老员工职业生涯规划暨职场招聘模拟大赛在信息楼313室举行。
出席本次比赛的评委是电气与信息公司党委副书记刘传明、校人才招聘处就业指导教师窦健嘉老师、2018级副处级辅导员林立宏老师；嘉宾有电气与信息学院2019级辅导员付泽春老师，就业辅导员李嘉熙老师、第九届职业生涯规划大赛冠军张琢同学、第十届冠军姜雯同学、亚军曹野同学。
本次比赛共分两个环节，分别为利用PPT阐述个人简历、职业生涯规划书和压力面试。6位选手依次上台简述了自己对于职业规划的理解，并且以PPT的形式对自己短期与长期的职业生涯规划进行了相应的说明与讲解。
他们以清晰的思维逻辑，独具特色的演讲风格吸引了在场的评委老师以及观众的兴趣。评委结合选手的展示，从职业目标的合理性、职业路径分析、人职匹配度、职业现状数据准确性、评估调整方向与目标职业契合度等方面进行了压力面试。
整个过程紧张有序，参赛同学们的作品思路清晰、详略得当、重点突出。2018级的王瑞同学最终获得本次比赛一等奖。
人在青山在,路长脚自宽。变迁不止的职业生态,给予了更新自我的挑战的同时,更带来了崭新的发展平台。本次老员工职业生涯规划大赛的举办不仅有利于老员工认清自我、了解社会、明确方向、制定目标，更有利于增强同学们适应社会竞争的能力、就业能力和创业能力。
（编辑/黄鑫茹 责编/孙婧）